Neposredni stroški dela (opredelitev, primeri) - Izračunajte neposredne stroške dela

Kaj so neposredni stroški dela?

Neposredni stroški dela se nanašajo na skupne stroške, ki jih ima podjetje za izplačilo plač in drugih prejemkov zaposlenim v podjetju v primerjavi z delom, ki ga opravljajo in so neposredno povezana s proizvodnjo izdelka podjetja ali z zagotavljanjem storitve.

Komponente

Vključene so naslednje komponente:

  • Plače - Plače so vključene v neposredne stroške dela. Ti se zaposlenim plačujejo običajno na uro za proizvodnjo blaga ali opravljanje storitev.
  • Davek na izplačane plače - Vključuje davke na izplačane plače zaposlenih, ki se ukvarjajo s proizvodnjo izdelkov ali zagotavljanjem storitev.
  • Nadomestilo delavca - To vključuje nadomestilo delavca, ki se izplača zaposlenim, ki se ukvarjajo s proizvodnjo izdelkov ali opravljanjem storitev.
  • Zdravstveno zavarovanje - Vključuje premijo za zdravstveno zavarovanje, plačano v imenu zaposlenih, ki se ukvarjajo s proizvodnjo izdelkov ali opravljanjem storitev.
  • Življenjsko zavarovanje - To vključuje premijo življenjskega zavarovanja, plačano v imenu zaposlenih, ki se ukvarjajo s proizvodnjo izdelkov ali zagotavljanjem storitev. Vključene so tudi druge ugodnosti, ki se izplačujejo zaposlenim, ki se ukvarjajo s proizvodnjo izdelkov ali zagotavljanjem storitev, ali v njihovem imenu.

Primeri izračuna

Iz naslednjih informacij izračunajte primere skupnih neposrednih stroškov dela podjetja za mesec, ki se je končal 30. septembra 2019.

  • Plače zaposlenim za delo, neposredno povezano s proizvodnjo izdelka: 150.000 USD
  • Surovine so kupile 500.000 USD
  • Plače zaposlenim za delo, ki ni neposredno povezano s proizvodnjo izdelka: 110.000 USD
  • Premija za zdravstveno zavarovanje, plačana v imenu zaposlenih, ki se ukvarjajo s proizvodnjo izdelka: 5000 USD

Rešitev:

  • Skupni stroški, ki jih ima podjetje za izplačilo plač drugim prejemkom zaposlenim v podjetju od opravljenega dela, ki so neposredno povezane s proizvodnjo izdelka podjetja ali z opravljanjem storitev, bodo postali del neposrednih stroškov dela.
  • Torej bodo v tem primeru vključene samo plače, izplačane zaposlenim za delo, neposredno povezano s proizvodnjo izdelka, in premija zdravstvenega zavarovanja, plačana v imenu zaposlenih, ki se ukvarjajo s proizvodnjo izdelka. neposredni stroški dela.
  • Surovine bodo upoštevane v neposrednih stroških materiala, plače, izplačane zaposlenim za delo, ki ni neposredno povezano s proizvodnjo izdelka, pa bodo del posrednih stroškov dela.

To se izračuna na naslednji način:

Prednosti

  1. Ločevanje neposrednih stroškov dela od skupnih stroškov dela pomaga pri poznavanju skupne plače ali drugih koristi za zaposlene v podjetju glede na njihovo delo, ki je neposredno povezano s proizvodnjo izdelka podjetja ali z zagotavljanjem storitve. In stroški dela, ki ostanejo po odštevanju teh stroškov od skupnih stroškov dela, bodo posredni stroški dela podjetja.
  2. To je ena od pomembnih komponent stroškov izdelka podjetja, tj. Stroški neposrednega dela, ki jih je podjetje imelo v tem obdobju, so potrebni za izračun stroškov izdelka podjetja.

Slabosti

  1. Obstajajo določeni stroški, povezani z zaposlenimi v podjetju, pri katerih je težko ugotoviti, ali so stroški neposredni stroški dela ali posredni stroški dela.

Pomembne točke

  1. To je ena od pomembnih komponent stroškov izdelka podjetja, kjer drugi sestavni deli stroškov izdelka vključujejo neposredne stroške materiala in proizvodne režijske stroške.
  2. Podjetje lahko vključuje znesek, izplačan redno zaposlenim v podjetju, honorarnim zaposlenim v podjetju, začasnim zaposlenim v podjetju in pogodbeno imenovanim delavcem, kadar so neposredno vključeni v proizvodnjo ali obdelavo blaga.
  3. Skupna vrednost neposrednih stroškov dela ne vključuje samo plač, izplačanih zaposlenim. Vključuje tudi druge plačane zneske, ki so neposredno povezani z izdelki, kot so davki na izplačane plače, povezani s plačami zaposlenih, odškodninskim zavarovanjem delavcev, življenjskim zavarovanjem, zdravstvenim zavarovanjem in drugimi prejemki podjetja.

Zaključek

  • Neposredni stroški dela so ena pomembnih komponent stroškov izdelka podjetja. Vključuje skupne izplačane plače ali druge prejemke zaposlenim v podjetju, ki so neposredno povezani s proizvodnjo izdelka podjetja ali z zagotavljanjem storitev.
  • Stroški neposrednega dela, ki ga je podjetje imelo v tem obdobju, so potrebni za izračun stroškov izdelka podjetja, kadar znesek, izplačan delavcem, ki delajo v podjetju, vendar niso neposredno povezani z izdelkom podjetja, ne sme biti upoštevati.

Zanimive Članki...